(Hybrid) HR Officer

Bay Zone Dinamis adalah perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi dengan visi untuk menjadi solusi terdepan dalam pengembangan sistem informasi. Kami sedang mencari seorang HR Officer yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Badung. Peran ini menawarkan fleksibilitas kerja hybrid, yang memungkinkan Anda untuk bekerja dari kantor atau dari rumah.

Sebagai HR Officer di Bay Zone Dinamis, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industri. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, berorientasi pada hasil, dan mampu bekerja dalam lingkungan yang dinamis.

Jika Anda siap untuk berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami dan ingin bekerja dengan tim yang inovatif, kami sangat mengharapkan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
• Membuat dan mengelola dokumen kepegawaian.
• Mengelola data karyawan dan melakukan evaluasi kinerja.
• Menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Mengatur hubungan dengan pihak ketiga seperti penyedia layanan kepegawaatan.
• Mengelola aspek kehadiran dan absensi karyawan.
• Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan.
• Menangani masalah kepegawaian dan menyediakan dukungan kepada karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 di bidang Hubungan Industri atau Sumber Daya Manusia.
• Pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang HR.
• Memiliki pengetahuan tentang peraturan dan kebijakan kepegawaatan.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
• Memiliki kemampuan analisis dan pengambilan keputusan.
• Memiliki kemampuan manajemen waktu yang baik.
• Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik.
• Memiliki kemampuan menggunakan perangkat lunak kepegawaatan.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait